文献条码 |
索书号 |
状态 |
所属分馆 |
所在馆 |
馆藏地点 |
架位号 |
单价 |
套价 |
入库日期 |
操作 |
04001527 |
F272/9 |
在架 |
双流分馆 |
双流分馆 |
双流分馆书库 |
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CNY28.00 |
CNY28.00 |
2017-06-21 |
登录
|
04006307 |
F272/9 |
分编 |
双流分馆 |
双流分馆 |
双流分馆书库 |
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CNY28.00 |
CNY28.00 |
2017-06-05 |
登录
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订购年份 |
验收类型 |
验收期数 |
验收数量 |
验收日期 |
未找到数据 |
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005 __ 20100713023528.0
010 __ ■a7-81036-579-7■dCNY28.00
100 __ ■a20030917d2003 em y0chiy50 ea
101 1_ ■achi■ceng
102 __ ■aCN■b440000
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106 __ ■ar
200 1_ ■a执行力组织■9zhi xing li zu zhi■e落实企业策略执行力的组织设计要领■f( )詹姆斯·布里克利(Jomes A.Briickley)等著■g袁世珮译
210 __ ■a汕头■c汕头大学出版社■d2003
215 __ ■a245页■d20cm
225 2_ ■a经济新潮■v03
330 __ ■a本书提出了当今组织架构设计要领;讲述了运用“组织架构设计=决策权分派+绩效评估+奖酬制度”的方法;阐述了如何评量组织绩效与奖酬制度的实施等诸多内容。
461 _0 ■12001 ■a经济新潮
510 1_ ■aDesigning Organizations to Create Value■zeng
606 0_ ■a企业管理■x组织管理学
606 0_ ■a企业管理
606 0_ ■a组织管理学
690 __ ■aF272■v4
701 _0 ■c( )■a布里克利■9bu li ke li■c(Briickley, Jomes A.)■4著
702 _0 ■a袁世珮■9yuan shi pei■c(记者)■4译
801 _0 ■aCN■b91MARC■c20130904